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第329章 各自的对手

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    至于芸上服装,纪玫完全没有看在眼里,一来江凤芸不在国内,加上芸上服装才刚刚开始发展,对她来说完全没有威胁。二来江凤芸是洛宁的小姨,根本不可能被挖走。因此她根本没把这一块放在心上,只要打垮了芳芳饰品,芸上服装作为公司的一小块业务,就会变成无根之木,自然就会跟着垮掉。

    只是她不知道,芸上服装刚刚从芳芳饰品分离出来,成立了单独的公司,而江凤芸又把主力放在了国外,因此国内一点动静也没有。

    洛宁等人分析出这个结论之后,大大松了一口气,立刻加强了保密措施,暂时把国内的芸上工作室交给林芳管理,以迷惑对手。

    凤舞清莲大酒店这边的对手,毫无意外就是之前挖走酒店厨师和员工的五星级酒店——凯瑞富临大酒店。

    根据调查,这是纪家一早就定下的计划,直接收购现有酒店,重新打造成一家连锁酒店,在短时间内建立起能跟凤舞清莲大酒店相比拼的实力,凭借纪家雄厚的资本,这一目标很快就实现了。

    这家酒店的负责人同样是纪家人,纪景琰的一个远房堂叔,叫纪盛明。

    凤舞清莲大酒店作为纪家的重点打击对象,力度最大,手段更是无所不用其极,凤舞清莲刚刚经历了一场打击,还没有完全恢复元气,又迎来残酷的竞争,处境变得十分艰难。

    凤舞清莲大酒店一直以来最主要的客户来源,有两个方面,最大的是旅行社的团体客人,被纪盛明以更高的回扣给抢走了。二是企事业单位,在纪家的威慑下,S省的企事业单位有一部分转向了凯瑞那边,另一部分则选择了中立,去了别的酒店。

    两个最大的客户源都被打压,凤舞清莲的生意至少减少了百分之八十。

    江凤莲一边想办法,一边向女儿求助,洛宁利用后世那些酒店的优秀营销案例,结合自家酒店的情况,拟定了一系列的营销措施,其中最主要的就是网络营销。

    现在网络刚刚兴起,很多企业还不懂得利用网络营销,洛宁就占了先机,主动跟各大知名网站、游戏和社交软件等合作,在这些平台发布广告。这个时期的网络营销费用极低,这些新兴IT公司为了拉广告资源,收费都低得惊人。

    若是在其他渠道做营销,花费至少多五倍以上。

    在接下来的一年里,网上到处都能看见凤舞清莲大酒店的广告。洛宁接着又推出了网站预订的功能,在酒店官网注册会员预订房间,根据会员等级有不同折扣。

    同时酒店选了省内一家知名旅行社展开双赢合作,在酒店大堂和官网同时设立旅行社的营业点和链接,大大方便了酒店客人。

    短短数天,凤舞清莲大酒店的知名度一下扩散到全国。虽然网络营销吸引来的多是年轻人,但他们身后都有父母长辈。一个星期以后,酒店的散客数量急剧上升,来自全国各地的客人不管是在官网预定,还是自己上门,百分之九十都选择了凤舞清莲大酒店。

    随后其他省市的旅行社纷纷递来橄榄枝,主动要求跟凤舞清莲大酒店合作,江凤莲来者不拒,本着薄利多销的原则,跟多家旅行社签订了合同,彻底打破了纪家的封锁。

    客源有了保证,凤舞清莲大酒店立刻停止了低价促销,改回原价。虽然价格恢复了,但已经建立起来的知名度和口碑,不仅没有让客人们望而却步,反而更加信赖,认为这是酒店实力的象征。

    凌家原本打算在洛家陷入困境的时候再出手相助,目的是根据纪家的布局进行针对性的反击,用最少的代价获取最大的利益,同时也最大限度的获得洛宁一家的感激。

    没想到洛宁竟然没有给他们出手的机会,凭借几家公司之间相互支持,总体上竟然跟纪家打了个不分胜负。

    纪家当然不只这点招数,一个月后,博海地产也遇到了它的对手——盛元地产。老板是纪玫的亲二哥纪盛强。

    纪盛强作为纪家现任家主的次子,可以说是年轻一辈中的核心人物之一,早就对纪景琰心存不满。

    他的大哥纪盛军才应该是家主继承人,就因为老头子一句话,就让纪景琰在他们兄弟头上压了那么多年,他怎么可能服气?

    就算纪景琰不主动放弃继承权,他们也不会轻易认输。现在纪景琰主动放弃,省了他们很多事,可心里的怨气却没了发泄的对象,这时候洛家正好撞到枪口上,纪盛强毫不犹豫的就接受了老头子的命令,不惜改变原有的发展计划,到S省狙击博海地产。

    为此,他还付出了不小的代价,才说服公司的几个股东,这也是他来得最晚的原因之一。

    另一个原因,就是他在等一个机会,偷袭博海地产的机会。

    这个机会就在11月份的项目招标会上,盛元地产横空出世,把所有博海参与竞标的项目全部抢走,江和君估计,按照盛元的竞价,每个项目至少亏一百万,盛元一口气抢走三个项目,亏损至少三百万,果然是财大气粗。

    于此同时,跟博海合作的材料商们纷纷提价或是直接终止供货,给博海在建工程造成了很大麻烦。

    博海公司的员工们全体出动,每天早出晚归的到处找材料商谈合作,紧急调货,不得不以高出市场价三成的价格购进材料,以确保工期。

    项目被抢以后,博海地产旗下七只工程队,同时提出加薪一倍的要求,江和君亲自出面跟工人们谈判,第一次没谈拢,一只工程队当时就离开了博海,下家自然是盛元地产。

    其他几支工程队的负责人和工人跟江和君的时间要长一些,经过一番推心置腹的谈话,大家降低了涨薪幅度,江和君也爽快的答应,给所有人加薪百分之五十。

    离开的那支工程队到盛元地产也只拿到一点五倍工资,还因为人手不够,被要求每天加班四个小时,工人们苦不堪言,后悔不已。(未完待续)